一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；
2、員工入職離職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；
4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算；
6、負(fù)責(zé)制定組織企業(yè)文化建設(shè)工作；
7、維護員工關(guān)系；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、崗位要求：
1、一年以上人事相關(guān)經(jīng)驗
2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作態(tài)度良好