其實(shí)，夢(mèng)想這事兒挺簡(jiǎn)單
一點(diǎn)是選擇，一點(diǎn)是堅(jiān)持
選擇，選對(duì)時(shí)間，選對(duì)方向，選對(duì)平臺(tái)
在這里，只要你足夠優(yōu)秀，月度、季度獎(jiǎng)金比比皆是，出國(guó)旅游輕而易舉，晉級(jí)將不再遙不可
及；
在這里，我們親如一家！
崗位解析：
1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造個(gè)人的專業(yè)品牌；
2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房體驗(yàn) ；
3.為客戶的資金安全的提供保障；
4.促成買賣雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作 。
崗位要求：
1 . 高中及以上學(xué)歷，18-35 歲，專業(yè)不限
2．學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并具備銷售素養(yǎng)
3．陽光踏實(shí)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，有理想、有追求
4．具備良好的心理素養(yǎng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神
5．對(duì)營(yíng)銷管理崗感興趣，想往管理崗位發(fā)展
6.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)或一二手房市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、不安逸現(xiàn)狀，具備一定抗壓能力和溝通能力
8、能吃苦，有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力
薪資待遇：
1.薪資待遇：底薪+高提成，新人前三個(gè)月提成為30%-40%，后轉(zhuǎn)為50%-60%，新人累計(jì)2萬業(yè)績(jī)轉(zhuǎn)正，入職后有帶薪培訓(xùn)和師傅代教。
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理底薪4500+7%-12%的團(tuán)隊(duì)提成（通提）
2. 團(tuán)隊(duì)年輕態(tài)，氛圍輕松，國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，帶薪公休假，社會(huì)保險(xiǎn)，月度聚餐及周邊團(tuán)隊(duì)游；
3. 開單贏大獎(jiǎng)出國(guó)游，年度精英社獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品加免費(fèi)出國(guó)游，迎親情帶家人在 獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)及；
4、月休4天
5、工作時(shí)間：上午九點(diǎn)至晚上七點(diǎn)
培養(yǎng)機(jī)制：
a. 入職就有帶薪培訓(xùn)；
b. 入職后師傅一對(duì)一帶教體制；
c. 多媒體課堂，牛人講師授課，隨時(shí)在線學(xué)習(xí)；
d. 國(guó)際知名營(yíng)銷課程培訓(xùn)，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。
晉升機(jī)制：
1.橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：隨著職位級(jí)別的增高，工資提成點(diǎn)也會(huì)增高；
2.縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---商圈經(jīng)理---店長(zhǎng)---拓店任職要求：
3.每3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)，只要你有能力