一、工作內(nèi)容：
1、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
2、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；
3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá).
二、職位要求：
1、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
2、吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。
3、從事人力資源工作1年以上.
4、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
三、薪資待遇：
1、有能力薪資可以面議；