廈門維晶家居用品有限公司是一家集專業(yè)研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)為一體的大型訂單制作公司，主營廣告圍裙、雨傘、無紡布袋、棒球帽、廣告衫，公司成立于2009年，目前共有員工127人，目前公司的客戶遍布*各地，服務(wù)的企業(yè)超過五千家。公司處于高速發(fā)展的階段，擁有廣闊的發(fā)展空間及誘人的薪資體系，誠聘有上進(jìn)心的年輕人的加入。
【企業(yè)發(fā)展史】：2010年12月1日創(chuàng)立，貿(mào)易公司為主體----2011年主營的產(chǎn)品包括紡織促銷品和印刷制品----2012年長泰設(shè)廠----2013年銷售額突破1200萬，確定了圍裙單品類的生產(chǎn)優(yōu)勢----2015年銷售額突破2500萬，確定了紡織促銷品為主體的思路----2016年海滄自購寫字樓----2017年灌口設(shè)立工廠，銷售突破4000萬----2018年年底，海滄營銷公司和灌口工廠整合在一起，提高溝通效率和品質(zhì)升級----2019年重新規(guī)劃建設(shè)公司的銷售系統(tǒng)----2020打造全新的企業(yè)機制，推行績效考核，與人分利的思維，平臺化企業(yè)，推行利潤共享機制。預(yù)計用1-2年時間實現(xiàn)企業(yè)的內(nèi)部有效循環(huán)，打造一支非常有狼性文化的團隊，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的中高層干部。在未來3-5年內(nèi)，納入合作人機制。
【核心優(yōu)勢】：圍裙單品類國內(nèi)規(guī)模較大，品質(zhì)優(yōu)異。大褂品質(zhì)國內(nèi)較優(yōu)。善于整合供應(yīng)商資源。有效做到成本可控。優(yōu)秀的商業(yè)思維，可以幫助顧客業(yè)績暴漲。
員工薪酬與發(fā)展通道，員工機會
【發(fā)展通道】：【發(fā)展通道】：初級生管c1-中級生管c2-高級生管c3-儲備生產(chǎn)經(jīng)理（不加薪）c4-生產(chǎn)經(jīng)理c5-生產(chǎn)總監(jiān)c6。
【優(yōu)秀福利】：入職滿1年以上，被評為年度優(yōu)秀員工享下一年度父母養(yǎng)老金（300元/月），并有機會邀請父母到廈門公司參觀旅游（費用公司報銷），入職滿6個月升級為高級員工，享父母孝順金福利（員工個人承擔(dān)100元，公司承擔(dān)100元，每月定期轉(zhuǎn)到父母賬戶）。
【工資方案】：基本工資1700+周末加班工資600元+崗位工資1700+級別工資0-500+績效工資0-1000+產(chǎn)量獎勵0-2000+節(jié)省獎金0-2000+案例資源100+案例抽成1000。
【薪酬舉例】：小張年輕，有學(xué)習(xí)能力，通過自己的努力適應(yīng)了工作節(jié)奏，通過3個月努力升級為c2級別的員工，又通過3個月努力升級為c3級別的客服，4000固定工資+餐補120+滿勤100+500級別工資+1000績效工資+產(chǎn)量獎金1000+節(jié)省獎勵2000+優(yōu)秀員工父母養(yǎng)老金300+父母孝順金100元+案例抽成1000元+聯(lián)盟資源2000元=工資13120元。
一、崗位職責(zé)：
1.1負(fù)責(zé)與銷售部對接訂單細(xì)節(jié)；
1.2負(fù)責(zé)生產(chǎn)的安排；
1.3負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗；
1.4負(fù)責(zé)出入庫的檢驗開單；
1.5負(fù)責(zé)系統(tǒng)資料錄入；
1.6人員工資的計算；
1.7其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
二、任職要求：
2.1責(zé)任心強、思路清晰，有學(xué)習(xí)的熱情。
2.2團隊協(xié)作力佳，能夠承受壓力。
2.3有良好的生產(chǎn)流程管控辦法、工作耐心細(xì)致、思維敏捷。
2.4中專以上學(xué)歷。二年以上工作經(jīng)驗。
2.5熟練使用辦公軟件。