一、任職要求：
1、年齡26--40歲左右，品行端正，形象氣質(zhì)佳，持駕照優(yōu)先；
2、行政管理、人力資源管理、文秘、中文、法律等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；
3、綜合素質(zhì)高，熟悉商務(wù)禮儀和公關(guān)危機的意識，有出色的人際交往和社會活動能力以及良好的執(zhí)行能力；
4、具備較強的文字撰寫能力和較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力，精通各類公文寫作；
6、熟練電腦操作及office辦公軟件，具備較好的網(wǎng)絡(luò)知識；
7、三年以上大、中型企業(yè)高管人員的秘書、助理等同崗位工作經(jīng)驗經(jīng)歷，有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗尤佳；
8、工作嚴謹、細致，有責任心。
二、崗位職責：
1、負責領(lǐng)導(dǎo)日常工作行程安排、計劃的提醒和內(nèi)、外部工作的協(xié)調(diào)；
2、配合領(lǐng)導(dǎo)參與商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動，并進行事項跟蹤及關(guān)系維護；
3、負責銜接領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)外工作接待、出差事務(wù)、做好相關(guān)公關(guān)工作；
4、負責領(lǐng)導(dǎo)工作指令的上傳下達，跟進領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作要求；
5、負責有關(guān)文件的起草及會議紀要的撰寫，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負責領(lǐng)導(dǎo)文件的督辦、處理與反饋；
6、負責對領(lǐng)導(dǎo)辦公環(huán)境的維護，有關(guān)電話、傳真、郵件、快遞的處理；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作。
三、福利待遇
1、五險一金，商業(yè)保險，年度體檢
2、帶薪年休假
3、生日、結(jié)婚、奠儀、節(jié)日等各項禮金
4、提供中餐及免費住宿；
5、員工上下班通勤班車
6、公司文化活動（中秋晚會、尾牙、培訓……）