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    漳州新城吾悅商業(yè)管理有限公司

    安全管理員(保安)

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    行政人事經(jīng)理?最近活躍  IP屬地:福建

    薪資: ¥5000-6000元/月

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    • 五險
    • 住房公積金
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    要求: 學歷不限 | 經(jīng)驗不限 | 語言不限 | 年齡不限

    地址: 漳州市-龍文區(qū)(漳州市龍文區(qū)吾悅廣場(龍溪北路))導(dǎo)航

    人數(shù): 招聘4人

    時間: 08:00-20:00|6天/周

    電話: 張?zhí)?153***88 查看

    打電話前先投個簡歷,獲得面試的成功率增加30%

    職位動態(tài)

    低于20% 簡歷回復(fù)率 暫未回復(fù) 簡歷平均回復(fù)時長 2024-10-12 企業(yè)最近登錄時間

    公司簡介

    新城控股集團簡介
    概述
    新城控股集團1993年創(chuàng)立于江蘇常州,現(xiàn)總部設(shè)于上海。經(jīng)過30年的快速發(fā)展,新城控股集團已成為跨足住宅地產(chǎn)和商業(yè)地產(chǎn)的綜合性房地產(chǎn)集團,截至2022年底,公司總資產(chǎn)達人民幣4579.07億元。
    2001年,新城地產(chǎn)在上海證券交易所B股上市;2015年,新城控股集團在上海證券交易所A股上市,成為國內(nèi)首家實現(xiàn)B轉(zhuǎn)A的民營房企,股票代碼601155.SH;2022年,新城控股集團實現(xiàn)銷售金額約1160.49億元,銷售面積約1191.52萬平方米。

    戰(zhàn)略及布局
    新城控股集團堅持以上海為中樞,長三角為核心,向大灣區(qū)、環(huán)渤海和中西部擴張的“1+3”戰(zhàn)略布局,截至2023年5月25日,新城控股集團已進入中國146個大中城市,包括上海、北京、天津、重慶、杭州、南京、蘇州、濟南、西安、成都、廣州、常州等,開發(fā)中或已完成項目超700個。
    圍繞“穩(wěn)中求進、地域深耕、運營優(yōu)先、科技賦能”的戰(zhàn)略核心,新城控股集團堅持“住宅+商業(yè)”的雙輪驅(qū)動長期戰(zhàn)略模式,逐步完成全國中心城市和重點城市群的深耕布局,橫跨房地產(chǎn)開發(fā)、投資、商業(yè)運營管理、康養(yǎng)服務(wù)等領(lǐng)域,形成產(chǎn)品協(xié)同及戰(zhàn)略縱深。聚焦“資本回報率”,確保有質(zhì)量、可持續(xù)的增長。
    新城控股集團深刻洞察消費者的訴求,在住宅、商業(yè)以及多元化業(yè)務(wù)領(lǐng)域,秉承高質(zhì)量、生態(tài)化的發(fā)展理念,用產(chǎn)品、服務(wù)為人民幸福生活賦能,同時運用科技創(chuàng)新,實現(xiàn)產(chǎn)品與服務(wù)的品質(zhì)升級,給消費者安居樂業(yè)提供幸福保障。

    文化價值體系
    企業(yè)使命:讓幸福變得簡單
    企業(yè)愿景:分享喜悅,不負情懷
    企業(yè)價值觀:面向未來、樂于擔當、誠信踏實、相互成就
    企業(yè)基因:駱駝精神
    企業(yè)精神:誠實做人,踏實做事
    員工文化行為指引:六提倡·六反對

    住宅業(yè)務(wù)
    在住宅產(chǎn)品發(fā)展進化的道路上,新城控股集團逐漸從單一的建筑開發(fā)商,發(fā)展成為具有多產(chǎn)品線、全生命服務(wù)周期的綜合型地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)。秉持千億房企的產(chǎn)品責任擔當,同時更是中國百年住宅戰(zhàn)略及其技術(shù)研發(fā)的核心單位,新城控股集團始終堅持“以客戶為本”的宗旨,持續(xù)為社會打造優(yōu)質(zhì)的居住產(chǎn)品與服務(wù)示范,引領(lǐng)行業(yè)。
    為了滿足不同維度與不同生命進程家庭的需求,新城控股集團通過對家庭生活在空間、時間、關(guān)系等方面的系統(tǒng)性深入研究,確立了“璞樾、璽樾、翡麗、云樾、時光、風華”六大產(chǎn)品系列,貫穿多維度家庭生活形態(tài)。六大產(chǎn)品系列覆蓋基于年輕人群需求的“樂居”產(chǎn)品線、基于品質(zhì)升級需求的“圓夢”產(chǎn)品線、基于塔尖Top人群需求的“尊享”產(chǎn)品線。
    時至今日,新城已為超70萬家庭提供了真正優(yōu)質(zhì)的居住物業(yè),得到了廣大業(yè)主的普遍認同。

    商業(yè)業(yè)務(wù)
    隨著新型城鎮(zhèn)化的持續(xù)推進,新城控股集團加大了城市綜合體項目的收儲和開發(fā),形成了“住宅+商業(yè)”雙輪驅(qū)動的戰(zhàn)略模式。
    新城商業(yè)打通商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)與運營環(huán)節(jié),實現(xiàn)輕資產(chǎn)管理輸出項目的落地,整合商業(yè)地產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈、多業(yè)態(tài)共同發(fā)力,控制項目拓展、規(guī)劃設(shè)計、商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)地產(chǎn)招商運營、資產(chǎn)管理的各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)和終端出口,統(tǒng)領(lǐng)上下游產(chǎn)業(yè)鏈及商業(yè)鏈,把品牌、創(chuàng)新、渠道有機融合,共同打造系統(tǒng)的幸福商業(yè)生態(tài)鏈,為“商業(yè)”賦予越來越豐富的定義,為越來越多的消費者帶來幸福感。
    “吾悅廣場”是新城控股集團旗下的城市綜合體項目品牌。以“深度運營”為運營模式,以“用戶思維”為根本,致力于從空間運營到用戶運營、從招商思維到經(jīng)營思維、從客流營造到用戶服務(wù)的轉(zhuǎn)變,構(gòu)建以用戶為核心,滿足業(yè)主、商家、用戶和商管等多方價值訴求的新型價值關(guān)系。
    新城控股集團于2008年成立商業(yè)管理集團有限公司,目前已形成一支數(shù)千人的專業(yè)商業(yè)運營管理團隊,從前期商業(yè)規(guī)劃、招商落位,到后期營運管理和營銷推廣,具備全面的商業(yè)資源統(tǒng)籌和管理能力。同時,吾悅廣場與上萬家國內(nèi)外一流品牌商家建立了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,強大的商業(yè)磁場聚集海量商流及客流。新城控股集團不斷創(chuàng)新精細化管理體系,打造信息化智能管控平臺“新云智能化管理系統(tǒng)”。從而實現(xiàn)“提升管理效能”、“擴大管理范圍、降低管理成本”、“保證項目運行品質(zhì)”、“適當降低各項目能耗及人力成本”的目標。
    截至2023年5月25日,新城控股集團在全國開業(yè)及在建的吾悅廣場城市綜合體已達到200座,足跡遍布上海、天津、重慶、南京、長沙、長春、西安等國內(nèi)142個大中城市,已開業(yè)吾悅廣場達到145座,2022年商業(yè)運營總收入為100.06億元。未來,新城控股集團將繼續(xù)致力于將“吾悅”打造成中國體驗式商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌。

    企業(yè)社會責任
    新城控股集團始終堅持黨建引領(lǐng),積極承擔企業(yè)社會責任,從多養(yǎng)人、多納稅、多做慈善三個方面為社會做貢獻。截至2022年底,新城控股員工人數(shù)達22000余人,黨員人數(shù)超1600余名。2022年公司繳納稅款100億元。
    2021年以來,新城集團積極響應(yīng)“全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”的號召,以“幸福黨建”品牌為抓手,堅持黨建引領(lǐng),通過產(chǎn)業(yè)幫扶、教育幫扶、代建幫扶等舉措,大力助推鄉(xiāng)村振興、2022年,對鄉(xiāng)村振興資金幫扶共計投入1777萬元。2022年3至5月在上海疫情期間,新城集團黨委組織黨員堅守一線的同時,還積極向所在地捐贈了大批防疫物資,總金額超100萬余元。截至2022年底,新城在社會公益事業(yè)的投入累計超4億元。
    新城堅信,企業(yè)無論做到何種成就,都應(yīng)懷抱一顆赤子之心,回歸本源,在創(chuàng)造價值的同時,以“真誠”和“用心”不斷回饋社會。新城控股集團于2013年創(chuàng)辦大型公益品牌“七色光計劃”,希望以新城的企業(yè)之力搭建一個連接全社會的公益平臺,號召人人參與公益,支持中國公益事業(yè)的發(fā)展與進步。
    “七色光計劃”涵蓋教育平權(quán) 、兒童健康、綠色社區(qū)、 環(huán)境保護、人道救助、文化工程、體育運動七大版塊。其中,“光彩圖書館”是七色光計劃于2013年在教育平權(quán)版塊推出的核心項目,項目宗旨是消除城市和鄉(xiāng)村之間的知識鴻溝,為鄉(xiāng)村兒童提供良性的閱讀環(huán)境,培養(yǎng)他們對閱讀、對知識的興趣。截止2022年12月,“光彩圖書館”的足跡已遍及16個省份,62所鄉(xiāng)村小學,捐獻圖書超14萬冊,使數(shù)萬名學生獲得幫助。
    秉承“讓幸福變得簡單”的企業(yè)使命,新城控股集團將在2023年持續(xù)夯實各項能力,不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù),為客戶創(chuàng)造幸福生活,并積極承擔社會責任,成為新時代的企業(yè)公民。新城控股集團愿與全社會一起,以千萬新城人的共同努力,以無數(shù)個“我們”凝聚而成的新城,實現(xiàn)人們關(guān)于幸福生活的更多期待與向往。
    未來,新城控股集團將堅持高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級、生態(tài)化可持續(xù)發(fā)展,向著基業(yè)長青的世界五百強的目標挺進,成為一家持續(xù)百年的中國企業(yè),屹立于世界優(yōu)秀企業(yè)之林。
    崗位職責:
    ?業(yè)務(wù)職能
    1.準時在規(guī)定位置交接班,熟悉崗位及周邊的情況,開店前檢查有無臟、亂、差、壞等現(xiàn)象的存在。
    2.熟悉本樓層所有商戶的名稱及位置,熟悉各安全通道,熟悉各衛(wèi)生間位置。
    3.開店前在員工通道,認真、仔細的檢查進入商場人員的證件,確保不讓非員工以外的人員進入。開店后,檢查各安全通道、消防栓、商戶有無違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,如:門向外開啟,消防卷簾門下放物品,消防栓前放物品等,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象及時糾正。
    4.協(xié)助領(lǐng)班建立并完善商業(yè)防盜體系。
    5.定期對安防設(shè)施設(shè)備進行檢查,配合維保單位做好安防設(shè)備維護、保養(yǎng)。
    6.參與商鋪義務(wù)消防隊建設(shè)。
    7.發(fā)現(xiàn)有吸煙、赤膊、赤腳、攜帶寵物、做市場調(diào)查、發(fā)傳單、小商小販、回收廢品等人員在本樓層要及時勸阻,如勸阻不了要及時通知領(lǐng)班前來處理。發(fā)現(xiàn)有110、交警、城管、消防、媒體等穿制服人員進本樓層,要及時跟進并通知領(lǐng)班。
    8.對本樓層要不定期多次進行細致、認真、全面的巡邏,對可疑人員要跟進,并通知監(jiān)控室跟進,確實做到防盜的效果。
    9.如發(fā)現(xiàn)有小朋友在扶梯上玩耍應(yīng)立即制止,尋找小朋友的家長,請家長確實照看好小朋友,防止一些不必要的事故發(fā)生。
    每次巡邏都要檢查觀光三部客梯、中庭四部電梯及18號通道內(nèi)的二部電梯及本樓層的所有手扶梯,如發(fā)現(xiàn)電梯有故障應(yīng)及時通知工程部維修。
    ?重大事件管理
    1.突發(fā)事件:突發(fā)事件預(yù)案處理、現(xiàn)場管控。
    2.重大活動:重大活動安全保衛(wèi),活動期間現(xiàn)場管控。
    安全事故:安全事故現(xiàn)場的維護。
    任職要求:
    1.中專、高中及以上
    2.安全管理規(guī)定、商管百貨常識
    3.有相關(guān)安保服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)
    4.高172cm以上,形象佳,無紋身及不良嗜好,形象崗175cm以上

    公司地圖

    漳州市龍文區(qū)吾悅廣場(龍溪北路)

    • 地圖
    • 街景
    交通路線&生活信息
    起點 終點

    更新于:2024-08-28

    新城控股漳州龍文吾悅廣場

    漳州新城吾悅商業(yè)管理有限公司

    致力于開發(fā)優(yōu)質(zhì)住宅物業(yè)和包含購物中心在內(nèi)的綜合體項目
    • 行業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)
    • 性質(zhì)上市公司
    • 規(guī)模10000人以上
    • 網(wǎng)址https://www.seazen.com.cn/
    ?手機版m.597.com
    微信公眾號
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