工作內(nèi)容：
挖掘分析企業(yè)的招聘需求并制定招聘解決方案；
收集新客戶資料信息，主動(dòng)聯(lián)系，創(chuàng)造機(jī)會(huì)，推動(dòng)成交；
提供優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)，維護(hù)關(guān)系，提升續(xù)約率；
快速有效解決企業(yè)用戶的咨詢、疑問(wèn)，指導(dǎo)客戶使用招聘產(chǎn)品，提升招聘效果，提高滿意度；
執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略，積極提出參考意見(jiàn)，維護(hù)企業(yè)形象。

任職要求：
年齡20-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有經(jīng)驗(yàn)可以放寬條件；
良好溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力；
熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有進(jìn)取心，有強(qiáng)烈的成功欲望工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有較好的目標(biāo)感和抗壓能力。崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話方式進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售；
2、熟練操作客戶庫(kù)系統(tǒng)，對(duì)客戶的基本信息、跟進(jìn)信息進(jìn)行詳實(shí)的記錄， 完善客戶檔案；
3、及時(shí)處理客戶提出的一些較簡(jiǎn)單的要求，并做好相應(yīng)的回訪工作；
4、配合各部門(mén)工作，保證客戶的穩(wěn)定有序合作和跟進(jìn)。