1、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指
導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
2、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控
制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成
3、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
4、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，協(xié)助統(tǒng)籌年度預(yù)算、
資金運(yùn)作、稅務(wù)、會(huì)計(jì)核算及內(nèi)控、信息化等日常財(cái)
務(wù)管理工作，確保財(cái)務(wù)制度、流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn);
5、制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)控財(cái)務(wù)預(yù)算實(shí)施情
況;
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)原始票據(jù)，復(fù)核日常報(bào)銷、
稅務(wù)申報(bào)、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)核算等工作;
7、分析公司運(yùn)營(yíng)狀況、預(yù)算執(zhí)行情況;
8、配合外部審計(jì)、檢查工作;
9、完成上級(jí)交辦的的其他工作。

任職要求:
1.會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱，具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知
識(shí)，熟悉會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律法規(guī);
2.8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少5年以上制造業(yè)財(cái)
務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)。
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力及培養(yǎng)部屬的能力，抗壓能力
較強(qiáng);具有高度的執(zhí)行力和開拓創(chuàng)新能力，書面寫作
能力較好;
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心，積極上進(jìn)、原則性強(qiáng)、責(zé)任心
強(qiáng)、為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守。